Senior Financial Controller

Santander Consumer Bank er en nordisk bank som tilhører et av verdens største finanskonsern, Banco Santander. Santander Consumer Bank tilbyr billån og annen forbruksfinansiering i Norge, Sverige, Danmark og Finland. Det nordiske hovedkontoret ligger på Lysaker og vi er over 1.400 ansatte totalt i Norden.
Santander ser etter en ny Senior Financial Controller til controlling teamet i avdelingen for Financial Control. I rollen vil du få muligheten til å arbeide med regnskap, skatt, mva, analyser og spennende prosjekter på et nordisk plan. Du må dermed være faglig sterk og ikke være redd for å ta ansvar.

Dine hovedoppgaver:

• Vedlikeholde og utvikle Bankens regnskaps-, rapportering- og internkontrollprosesser
• Jobbe med og løse faglige spørsmål innenfor IFRS, skatt og MVA
• Kvalitative analyser av Bankens resultater
• Delta i prosjekter innenfor Financial Control
• Ha ansvar for kvaliteten på intern og ekstern rapportering
• Holde seg oppdatert på relevant lovgivning og standarder, samt implementere nødvendige endringer
• Delta i månedlig, kvartalsvis og årlig rapporteringsprosess
   

Dine ferdigheter:

• Bachelor eller mastergrad i økonomi og administrasjon, finans eller regnskap/revisjon
• Minimum 3 års arbeidserfaring innen tilsvarende stilling og/eller revisjon
• Faglig sterk i IFRS
• Erfaring med mva- og skatteberegning og rapportering er en fordel
• Solid kunnskap om internkontroll
• Gode kommunikasjonsevner på engelsk og norsk/et annet nordisk språk
• Erfaring med Microsoft Office
   

Personlige egenskaper:

• Er selvgående, proaktiv og tar initiativ
• Sterke analytiske evner
• Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe i team
• Liker å lede effektiviserings- og forbedringsinitiativ
• Positiv og løsningsorientert
   

Vi tilbyr:

• Jobb i et solid internasjonalt selskap med svært gode resultater. Vår årlige medarbeiderundersøkelse viser at vi er en av Norges mest attraktive arbeidsplasser med engasjerte medarbeidere som har eierskap til jobben sin og som er stolte av å jobbe i Santander.
• En bedriftskultur som er uformell, samtidig profesjonell og dynamisk. Det er korte beslutningslinjer og gode muligheter for påvirkning.
• Et arbeidsmiljø som er godt med kunnskapsrike, engasjerte og hyggelige kollegaer som hver dag gir «det lille ekstra».
• Et aktivt bedriftsidrettslag. Vi er stolte sponsorer av Right to Play.
   

Oppstart etter avtale.

Søknadsfrist snarest. Søknader behandles fortløpende.

Vi gleder oss til å treffe vår nye kollega!

Har du noen spørsmål?

Ta gjerne kontakt med vår rekrutteringspartner Capus, ved Johannes (951 79 169 / jwe@capus.no) eller Anders (977 67 816 / ak@capus.no).